
被访人:王上
2008年
7月将毕业于北京交通大学,曾在
IBM,
GTS实习,系统支持代表。
访谈人:杨三喜
访谈时间:
2007-11-28Q:请你给我们介绍一下你所在的行业好吗?
我所在的行业是
IT,这个行业是在我高考报考志愿时就决定了的。当时也没有太多的经验。当时认为
IT行业比较兴旺,待遇普遍比较好,在家长的建议下就选择了这个行业。
IT行业仍然属于一个高薪和高速发展的行业,是信息化社会建设的主要力量。在今后一个长期的发展时期,这个行业仍将保持一个快速的发展。
Q:你所在的行业需要什么样的人才呢?
这个行业是一个智力密集和技术密集型的行业,需要大量的有扎实技术基础的专才。
Q:请你给我们介绍一下这个行业中的公司好吗?
我比较熟悉的是我曾经实习过的
IBM。
IBM是一个正在向软件和服务为主要业务转型的全方案解决的
IT厂商,在整个
IT业界享有极高的声誉,其规模和技术实力也是毋庸质疑的。其他的企业只能说是因为他们知名所以有所耳闻,并不知道他们的更详细的情况。比如
IBM在小型机方面的竞争对手
HP,
Sun,存储领域的竞争对手
EMC,高性能计算机方面的对手
SGI,通信方面的很多厂家也有很高的知名度,如爱立信、诺基亚、北电、思科、华为、中兴等。他们各自都有擅长的领域和方面,有着不同的特色。
Q:对于
IBM的笔试和面试有没有什么经验可以跟我们分享?
9,可以到网上找一下对应公司的笔试题,面试题。不过也仅仅是一种参考。
IBM的笔试变化不是很大,但是面试就各部门各人不同了。有些公司甚至是笔试都变化非常大,难以准备。所以最好还是把自己的专业知识准备好,综合实力提升一下比较好。我曾经在
IBM实习,首先是通过网申获得笔试资格,然后两轮面试。其中的过程还是对个人的能力的一种考察,并不是特别的难。
Q:请你给我们介绍一下
IBM的各个工作部门好吗?
GBS,
IBM负责咨询的部门。
CDL,
IBM的中国开发中心,编程的工作比较多。
CRL,
IBM中国研究院,研究性的工作比较多一些。
SWG,
IBM的软件部门。另外还有硬件和外包部门。各个部门的业务都不同。
Q:请问
IBM的作息时间是什么样的?
IBM的作息时间一般是要求
9-18点,但是并不是很严格,看你的工作任务的多少。像售后技术支持的岗位根本不要求坐班,只需要随叫随到就可以了。但是有时也是很辛苦的。
Q:
IBM对于新人是怎么样来培养的?
IBM内部的培养体系还是比较完善,对于各种岗位的发展路线也有比较清楚的规划。但是也提供了各岗位轮转的机制。
IBM内部经常有各种各样的培训。
Q:你所在的部门用到专业知识多吗?
说实话不是很多,至少是在售后技术支持的这个岗位上。在
IBM内部都有导师带着新人去做,所以基础并不是很重要。随着经验的丰富,慢慢就可以单独干活了。当然有些售前之类的岗位还是需要扎实的专业技术知识的。
Q:你觉得你这样的工作需要具备什么样的能力才能胜任?
认真负责,踏实耐心,好学上进,良好的沟通和理解能力,快速学习的能力。
Q:你觉得工作跟学习相比有什么不一样的地方吗?
企业的环境和学校截然不同,需要有很大的一个转变。在工作中,可能不仅仅需要你的专业知识技能,更加需要注重人际关系和各方面能力的学习提高。
Q:你在找实习的简历等准备方面有什么经验可以跟我们分享?
很多时候不仅仅需要实力,更需要运气。所以谋事在人,成事在天。暂时找不到实习也不要灰心,努力学好专业知识,努力提高自身能力,总有机会能够进入理想的职位。简历最好能够比较全面地描述自己的优势和特长,这个最好参考一下网络上的各种简历模板。把自己做过的项目、活动详细讲述一下,把自己的专业技能复习一下。
Q:你对自己未来的职业规划是怎么样的?
说实话我不太赞同职业规划。因为往往是计划没有变化快,你的视野和认识会随着时间的推移不断变化。所以重要的是把基础技能比如英语、专业技术知识等学好,学扎实。如果有时间和精力能够多参加一些实践类的活动,学习一些实用的技能。这个很难讲职业规划对每个人的促进作用。从长期来讲是能够在自己的领域内成为业界的一个有所成就的人,或者最好是能够自己创业。
Q:对于师弟师妹们有什么建议?
不要考虑太多,扎实做好眼前的事情。天道酬勤,终有一天你会收获。