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最意外的面试方式:饭局面试

阅读() 评论() 发表时间：2008年06月23日 11:02

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引:

　　“排座”看你是否懂礼数；“敬酒”考察你是否有社交能力……大学生求职面试竟然被安排到了饭桌上。近日，小林跟其他4位考生一起参加了永嘉某协会秘书岗位的面试，自认为表现不如别人的小林居然被录用了，原因就和一个饭局有关。这样的面试方式，遭到了不少大学毕业生和网友的反对。

　　

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　　文/酸甜苦辣

　　
笔者语:

　　大家都知道随着社会的发展,有不少的事情也会弄得千变万化,无奇不有.这种变化有利也有弊.但是当天之轿子找工作面试却,不问学历,不问特长,学习的成果也不问.只要“排座”“敬酒”就可以了.这样的面试荒唐之极.毕业的大学生都是苦读十数年,可是到头来,人家不在乎你的成绩,就等于自己的努力没有得到肯定.要的只是那些与工作能力无关紧要的东西.

　　

　　也许这社会变得太快了,原来的一切在他们面前面目全非.换来的是新潮?难道这就是新时代?新作风?如果真的是那样的话,那我宁愿不要,宁愿回到从前,至少没有太多令人不可思议的事情.如果,面试只为“排座”“敬酒”那么我们为什么从小到大就读书?学知识?倒不如,只花一两年的时候,学喝酒好了.就是因为,那些“排座”“敬酒”的不是我们想要,也不是我们想得到的.为什么,用人单位要这样断定一个人的成功呢?这样是不是对她们太不公平了.

引:

　　负责招聘的金女士称，“这次招的协会秘书要跟许多企业老总打交道，因此，考生在饭桌上的沟通能力及调节气氛能力显得尤为重要。同时，我们还希望借助饭局考察考生处理人际关系的能力。”

　　

笔者语:

　　要和许多企业老总打交道?难道就因为这样就可以放弃她们的学习成果而只需要喝酒?那你们还招聘协会秘书干什么?要是这样的话,我看还不如去请一位陪酒女郎更好过.

　　

　　难道你们就对学习能力那么的不重视吗?说什么沟通能力,处理人际关系,这些东西都可以在以后看啊.为什么非得第一次就到饭局面试呢?那样怎能让人不误会.既然是招聘协会秘书,还是实际点好,毕竟你们要的不是喝酒的人,还要工作能力的.

　　

　　要别人不反感就先不要急着去饭局面试.既然你选择第一时间就看“排座”“敬久”那么只能说,你们把这个看得比工作能力更重要,那我也想告诉你们,这样的话,大学生并不是你们要的对象.

　　

　　这样的面试是令人意外的,也是吃惊的.这样的面试,你得来的不是一个人才,只是一个陪酒工具罢了.这样的面试也使真正的人才埋没掉.这样的话是得不偿失的啊.

　　

　　我希望用人单位,好好想想,哪个是利,哪个是弊,哪个重要些,不要做一些不当的事情.而大学生应聘的时候也注意点,小心为上.

　　

　　最后,愿毕业生,找到如意的工作

　　

　　

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